Неоднократно замечено, что крупные компании не выставляют свои вакансии на сайтах по трудоустройству. Это связано с тем, что их сайты весьма посещаемы, чтобы обеспечить достаточный поток резюме на открытую вакансию. А, зачастую, на такие вакансии находятся желающие перейти внутри компании или приводят своих знакомых.